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Junior Consultant - Performance Engineering (m/w)

für den Standort: München <8****>

Aktualisiert: am 03.08.2017

(Professioneller Verkäufer)
Online ID: 1125572
Anbieter-Online ID: 005796552

Anzeige auf einen Blick

Unternehmen
SQS Software Quality Systems AG
Branche
Beratung/Recht
Kategorie
IT
Unterkategorie
IT
Karrierestatus
Angestellter
Arbeitszeit
Vollzeit
Gehalt
k.A.
Standort
München <8****>
Junior Consultant - Performance Engineering (m/w)
Im Fokus: Unsere Spezialisierung Technical Quality „Diese Website ist vorübergehend nicht erreichbar.“ Nur wenige Sekunden nimmt sich der ungeduldige User in der Regel Zeit, bis eine Seite im Internet geladen sein muss. Wenn es länger dauert, dann verlässt der größte Teil die Webseite gleich wieder. Unsere SQS-Berater für Technical Quality sorgen dafür, dass genau das nicht passiert. In all unseren Projekten gibt es Disziplinen, die sowohl technische als auch entwicklernahe Aufgabenstellungen rund um das Testen mit sich bringen. Die Welt dreht sich immer schneller und Unternehmen versuchen gerade in ihrer IT schrittzuhalten, um nicht abgehängt zu werden. Unsere Berater für Quality Engineering sorgen dafür, dass unsere Kunden ihre IT Landschaft technisch im Griff haben - schnell, effizient und hochwertig! Wir decken hierbei technische Disziplinen ab, die von Codequalität bis hin zu Testumgebungsmanagement reichen.   Für unsere bundesweiten Kundenprojekte suchen wir Sie als Junior Consultant - Performance Engineering (m/w) Wir bieten spannende Aufgaben: In Ihrer Rolle als Consultant Performance Engineering liegt Ihr Aufgabenschwerpunkt in der Unterstützung unserer Kunden bei der Implementierung performance-kritischer IT-Systeme – Ende zu Ende und Full-Stack. Sie analysieren komplexe Anwendungsarchitekturen hinsichtlich ihrer Performance- und Lastcharakteristika und treiben die Einführung leistungsfähiger Architektur-, Design- und Code-Patterns. Gemeinsam mit Business, Product Owner und Projektteam implementieren Sie innovative Testlösungen für Last und Performance, vom Entwicklertest bis hin zu klassischen Ende-zu-Ende L&P-Tests Unter Ausnutzung von Shift-Left sorgen Sie für die effiziente Erkennung von Flaschenhälsen bevor sie zum Performanceproblem werden. Konzeption, Planung und Durchführung von Last- und Performancetests bei unseren Kunden sind Ihre Domäne, Sie nehmen die Anforderungen auf und definieren auf dieser Basis Tests. Mit Hilfe geeigneter Werkzeuge implementieren Sie intelligente Testinfrastruktur und Monitoring-Lösungen bis hin zum Production-Monitoring zur Sicherstellung vertraglich vereinbarter Verfügbarkeits- und Performanz-SLAs. Sie arbeiten eigenverantwortlich in bestehenden Projekten mit und übernehmen die Planung und Durchführung neuer Projekte. In verschiedenen Konstellationen – als integraler Bestandteil eines DevOps- oder Scrum-Teams, in Zusammenarbeit mit Kundenmitarbeitern oder als Teammitglied oder Teamlead eines Teams aus Onsite- und Testcentermitarbeitern. Sie bieten die passende Kompetenz: Sie verfügen über gute IT-Kenntnisse auf Basis eines technischen oder naturwissenschaftlichen Studiums oder einer vergleichbaren Qualifikation. Idealerweise haben Sie bereits Berufs- und/oder Projekterfahrung im Umfeld des Software-Testens oder Software-Engineerings gesammelt und z.B. Last- und Performancetests konzipiert. Sie können Erfahrung mit Systemarchitekturen (Application-Server, Datenbanken, Protokolle etc.) vorweisen und verfügen über Programmiererfahrung in Software-Entwicklungsprojekten (idealerweise C/C++, C# oder Java). Sie kennen sich mit den Last und Performance-Testwerkzeugen (z.B. HP Load Runner, HP Performance Center, Borland Silk Performer, SOASTA CloudTest, Apache JMeter) aus und bringen Kenntnisse von Skriptsprachen (Shell, Perl, etc.) mit. Performance Monitoring Tools wie AppDynamics, Dynatrace oder New Relic sind Ihnen nicht unbekannt. Agiles Vorgehen / DevOps Sie zeichnen sich durch analytisches Denkvermögen aus und sind in der Lage, sich schnell in neue technische Systemlandschaften einzuarbeiten. Sie sind kommunikationsstark und besitzen die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte kunden- und managementorientiert darzustellen. Hoher Qualitätsanspruch, hohe Motivation und eine selbständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Sie sprechen fließend Deutsch und verfügen über sehr gute Englischkenntnisse (B2-C1). Mit Ihrer hohen Einsatzbereitschaft haben Sie zudem die notwendige Flexibilität und Mobilität für Kundeneinsätze bundesweit.   Was Sie von uns erwarten können: Wir bieten Ihnen spannende Herausforderungen und ein internationales Arbeitsumfeld.   Sie als Mitarbeiter sorgen z.B. dafür, dass das Fliegen sicherer wird und Banküberweisungen auch dort ankommen, wo sie hin sollen. Dabei arbeiten Sie mit Kol­legen auf der ganzen Welt in 21 Ländern an über 30 Standorten zusammen - egal ob innerhalb Europas oder von Singapur und Indien über Ägypten bis in die USA.   Für uns heißt Verantwortung übernehmen nicht nur, attraktive Gehälter zu zahlen.   Wir geben mehr, damit Sie mehr geben können: Umfassende Sozialleistungen sind für uns selbstverständlich. Betriebliche Altersvorsorge Gruppenunfallversicherung SQS-Mitarbeiter-Events (Happy Hours, SQS-Campus etc.) Kindergartenzuschuss Gesundheitsmanagement Wir investieren in Sie: Lebenslanges Lernen ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Dafür investieren wir in die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter mit: Initialausbildung für neue Mitarbeiter Auswahl an individuell zugeschnittenen internen und externen Trainingsangeboten Expatriate-Programm/Global Assignment Globale E-Learning-Plattform Career Manager für gemeinsame Karriereplanung und Coaching Diverse Zertifizierungen wie z.B. 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