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IT Architekt (m/w) - HR-IT / SAP SuccessFactors

für den Standort: Essen <45127>

Aktualisiert: am 30.08.2017

(Professioneller Verkäufer)
Online ID: 1122334
Anbieter-Online ID: 005621010

Anzeige auf einen Blick

Unternehmen
thyssenkrupp AG
Branche
Metall- und Maschinenbau
Kategorie
IT
Unterkategorie
IT
Karrierestatus
Angestellter
Arbeitszeit
Vollzeit
Gehalt
k.A.
Standort
Essen <45127>
IT Architekt (m/w) - HR-IT / SAP SuccessFactors
thyssenkrupp ist ein globaler Konzern mit mehr als 156.000 Mitarbeiter in fast 80 Ländern und einem Umsatz von etwa 39 Mrd. € im Jahr. Wir sind vielfältig und divers mit Geschäftsbereichen wie Automotive, Logistik, Anlagenbau, Stahlproduktion, Aufzugbau und noch einiges mehr. Wir sind auf der ganzen Welt, in großen und in kleinen Unternehmen, immer gemeinsam vertreten. Wir haben eine 200 Jahre Industriegeschichte und bieten modernste Technologie. Wir haben eine Aufgabe, die zu Ihnen passt. IT Architekt (m/w) - HR-IT / SAP SuccessFactors thyssenkrupp AG, Essen Ihre Aufgaben Im Rahmen eines konzernweiten HR IT Transformationsprojektes zu Prozessharmonisierung und Payroll-Outsourcing erwarten Sie verantwortungsvolle Aufgaben: Sie begleiten und kontrollieren die Implementierung, Weiterentwicklung und den Betrieb der Plattform SuccessFactors Employee Central zur Gewährleistung einer robusten, wartbaren und den Business-Anforderungen entsprechenden Lösung und steuern System-Anbieter und Implementierungspartner. Im zentralen Team verantworten Sie das Lösungsdesign oder die Integrationsarchitektur. Sie definieren die Qualitätsstandards, Leitlinien und Werkzeuge für Umsetzungspartner und lokale Projekte und überwachen deren Einhaltung. Sie verantworten die zentralen Architekturdokumente und geben strategische und praktische Hilfestellung zu und mit diesen. Die enge Zusammenarbeit mit der strategischen IT-Abteilung, den anderen strategischen HR-Bereichen sowie den IT- und HR-Funktionen unserer Business Areas und Regionen macht Ihre Arbeit abwechslungsreich und international. Sie vertreten Ihre Themen in allen relevanten Gremien gegenüber den Business Areas und Regionen. Ihr Profil Sie sind erfahren in der Einführung und dem Betrieb komplexer IT-Systemlandschaften in Großunternehmen und haben ein tiefes Verständnis von der Konfiguration und technischen Betreuung der SuccessFactors Module insbesondere Employee Central, idealerweise mit System-Zertifizierung. Sie konnten mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der IT-Unterstützung personalwirtschaftlicher Prozesse sowie in der Definition und Implementierung von HR IS Architekturen sammeln. Sie verfügen über operative Kenntnisse im Bereich Projektmanagement in komplexen Projektumgebungen. In der Zusammenarbeit mit dezentralen Einheiten und Entscheidungsträgern zeichnen Sie sich durch exzellente kommunikative und soziale Kompetenz aus und sind engagiert, flexibel und zuverlässig. Sie haben Ihr Studium der (Wirtschafts-) -Informatik, BWL oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit IT-Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen. Ihre Deutsch- und Englischkenntnisse sind ausgezeichnet. Sie haben Freude an gelegentlichen Dienstreisen (national und international). Was wir Ihnen bieten Bei thyssenkrupp finden Sie den Freiraum, Ihren Horizont zu erweitern: dank flexibler Arbeitszeitmodelle, international zusammengesetzten Teams, attraktiven Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen. Zudem erwartet Sie bei uns eine unbefristete Anstellung, individuelle Weiterbildungsangebote, attraktive Benefits sowie flexible Arbeitszeitmodelle. Wenn Sie diese interessante und vielseitige Aufgabe reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns online über unser Bewerbermanagementsystem zur Verfügung stellen können. Hierzu möchten wir Ihnen noch Folgendes mitteilen: Sie entscheiden selbst, ob Sie uns ein Anschreiben schicken möchten oder nicht. Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. thyssenkrupp AG Anne Kaltenstein +49 201 844536738 Jetzt bewerben

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